การคำนวณเงินบำนาญชราภาพของผู้ประกันตนมาตรา 39 ช่างทำร้ายจิตใจของผู้ประกันตนจริง
การคำนวณเงินบำนาญชราภาพของผู้ประกันตนมาตรา 39 ช่างทำร้ายจิตใจของผู้ประกันตนจริงๆ เพราะว่า ม. 39 ทั้งส่งเงินสมทบของตัวเอง และส่วนนายจ้าง 9% แต่คิดฐาน ที่ 4,800 บาท ทำให้เวลามาเข้าสูตรคำนวณบำนาญชราภาพ คือ 20% ของเงินเดือนเฉลี่ย 60 เดือนสุดท้าย หากว่า เป็นผู้ประกัน ม. 33 ฐาน 15000 บาท เงินบำนาญ ที่ได้รับ จะลดลง จาก 3,000 เหลือ ที่ 960 บาท เท่านั้น จริงๆ
ข้อเสนอแนะ ทางออกเพื่อความเป็นธรรม
1) ต่อผู้ประกันตน
1.1) ผู้ประกันตนไม่ควรรับบำนาญ ให้รอแก้กฎหมายเมื่อเลือกบำเหน็จชราภาพได้
1.2) หรือผู้ประกันตนส่งเงินสมทบต่อไปเรื่อยๆ ปล่อยให้เงินชราภาพตกเป็นมรดกแก่ทายาท
2) ต่อ สำนักงานประกันสังคม (สปส.)
2.1) สปส. ควรแก้กฎหมายให้ผู้ที่ส่งเงินสมทบตั้งแต่ 180 เดือนขึ้นไปสามารถเลือกรับเงินชราภาพเป็นบำเหน็จ หรือ บำนาญได้ ตามชอบ
2.2 สปส. ควรคำนวณเงินบำนาญชราภาพจากฐานเงินเดือน 60 เดือนสุดท้ายในขณะที่ผู้ที่จะรับเงินบำนาญชราภาพเป็นผู้ประกันตน ม. 33 หรือคำนวณจาก 60 เดือนสุดท้ายที่ส่งเงินสมทบสูงสุด จึงจะเป็นธรรมต่อผู้ประกันตน
เห็นด้วยอย่างยิ่งที่ผู้ประกันตกควรเลือกได้ว่าเขาจะรับบำเหน็ดหรือบำนาญ
ตอบลบ